• 2024-05-18

20 Самых высокооплачиваемых руководителей в Америке |

С новым годом! 🎉 Барбоскины 🎄 Сборник мультфильмов 2018

С новым годом! 🎉 Барбоскины 🎄 Сборник мультфильмов 2018
Anonim

Хорошо быть королем, особенно в корпоративной Америке. Когда мы смотрим на 20 высокооплачиваемых главных исполнительных директоров, мы находим знакомые имена, некоторые имена не так хорошо известны, некоторые, чья зарплата оправдана увеличением акционерной стоимости, а некоторые с пакетами платежей, которые сделают вашу кровь кипения.

Руководители нашего списка широко распространены среди различных отраслей, в том числе: технологии (3), средства массовой информации (3), финансовые услуги (3), фармацевтика / здравоохранение (3), защита (3), энергетика (2), Автомобильная промышленность (1), Потребительские скрепки (1) и Телекоммуникации (1).

Из 20 компаний с высокопоставленными руководителями 18 котируются на NYSE, а 2 - на Nasdaq. Только восемь компаний-разработчиков Dow (чтобы получить полный список компонентов Dow, нажмите здесь). В 2009 году ни одна женщина не сделала список.

Начиная с вершины, вот 20 самых высокооплачиваемых руководителей в Америке:

Ларри Эллисон, Oracle (Nasdaq: ORCL)

2009 Общая компенсация: $ 84,5 млн.

Эллисон обычно находится где-то в верхней части этого списка в любой год. Критическое отношение к оплате Эллисона трудно по нескольким причинам. Сначала он основал Oracle, так что это его корабль. Во-вторых, производительность акций, похоже, оправдывает оплату - в 2009 году Oracle выросла более чем на 33% и вернулась почти на 10 000% после публикации в 1988 году.

[Эллисон не просто зарабатывает тонну Деньги; он также отдает тонну денег. Посмотрите, что Эллисон может научить вас тому, чтобы быть миллиардером в одной из самых популярных статей месяца, 3 Признака миллиардера для небиллионеров.]

Рей Эллиотт, Boston Scientific (NYSE: BSX)

2009 Общая компенсация: 33,4 миллиона долларов

В июле 2009 года Эллиотт занял ружье в Boston Scientific, поэтому можно утверждать, что ему нужно больше времени, чтобы заставить изготовителя медицинского устройства возглавить его в правильном направлении. Но хулители скажут вам, что 33 миллиона долларов - это слишком много, чтобы заплатить генеральному директору компании, чьи акции потеряли более -50% в прошлом году и теперь торгуются примерно за 5 долларов.

Ray Irani, Occidental Petroleum (NYSE: OXY)

2009 Общая компенсация: $ 31,4 млн.

Больше не всегда лучше с точки зрения вознаграждения исполнительной власти в нефтяном патче. Иран регулярно появляется в верхней части этого списка, несмотря на то, что Occidental является четвертой по величине нефтяной компанией США. Иран и Оксидентал в последнее время подверглись обстрелу со стороны акционеров, обеспокоенных выплатой исполнительной власти и отсутствием четкого плана преемственности. Но, с 1990 года, Ирини является генеральным директором Occidental, и за это время его акции выросли более чем на +400%.

Марк Херд, Hewlett Packard (NYSE: HPQ)

2009 Общая компенсация: $ 24,2 млн.

Херд - бывший генеральный директор крупнейшего в мире производителя персональных компьютеров после скандала с его неспособностью правильно заполнять отчеты о расходах. Помимо оплаты, Херд щедро компенсировался другими способами. У него был доступ к компании, и акционеры HP даже заплатили за своего личного финансового консультанта. Да, акции HP почти удвоились в пятилетнем владении Хердом, но за последние два года акции сократились на -18,5%, что затрудняет оправдание недавнего размера сделки Херда.

Джеймс Хакетт, Anadarko Petroleum (NYSE: APC)

2009 Общая компенсация: $ 23,5 млн.

Хакетт заслуживает доверия за превращение Анадарко из сонного производителя нефти и газа в крупного игрока на мировой энергетической арене. Компания не просто занимается бизнесом в США; он подвергается воздействию экзотических рынков во всем мире, и Хакетт контролировал эту трансформацию. В декабре 2003 года он занял пост генерального директора, и, несмотря на то, что акции Anadarko в последнее время подвергаются воздействию компании на нефтяной разлив в Мексиканском заливе, с января 2004 года этот показатель удвоился.

A.G. Lafley, Procter & Gamble (NYSE: PG)

2009 Общая компенсация: $ 23,5 млн.

Lafley вышел на пенсию в феврале, что может быть облегчением для акционеров P & G. За последние три года он заработал 71 миллион долларов, а акции едва переместились. Да, дивиденд был поднят на часах Lafley, но P & G ежегодно повышал дивиденды более чем на 50 лет подряд, поэтому Лафли не заслуживает этого. На мой взгляд, это был пример слишком большой платы за слишком малое время.

Уильям Уэлдон, Джонсон и Джонсон (NYSE: JNJ)

2009 Общая компенсация: $ 22,8 млн.

Как и P & G, Джонсон и Джонсон - еще один потрясающий дивиденд. Они так долго наращивали выплаты, что почти неважно, кто главный исполнительный директор, потому что этот человек не хочет быть тем, кто заканчивает серию. Weldon hass был у руля с 2002 года и председательствовал на мрачном 5-летнем возврате J & J -10%.

Майлз Уайт, Abbott Labs (NYSE: ABT)

Всего 2009 год Компенсация: $ 21,9 млн.

По крайней мере, мы можем сказать, что Майлз Уайт поставляет больше для своих акционеров, чем Уильям Уэлдон для него. Через пять лет Abbott вырос на 10%. Уайт является самым долгожданным генеральным директором Big Pharma, и у него есть сложная рукавица для запуска таких прибыльных патентов, как для своего блокбастера, который истекает в Депакоте. Это - то, когда мы увидим, если его большая зарплата принесет пользу акционерам.

Боб Игер, Уолт Дисней (NYSE: DIS)

2009 Общая компенсация: $ 21,6 млн.

С этим сложно спорить. В прошлом году Игер привел Disney к росту + 20%, что в четыре раза превысило показатели Dow. Не только это, но Игер сыграл важную роль в восстановлении доверия инвесторов к Disney. За последние пять лет акции выросли на + 30%, но по сравнению с плоской Dow, Игер выглядит довольно достойно своей зарплаты.

Samuel Palmisano, IBM (NYSE: IBM)

2009 Общая компенсация: 21,2 миллиона долларов

В прошлом году IBM выросла на + 5%, а акционеры ворчали, что компания может направить больше дивидендов, чем она. IBM просто воспользовалась смехотворно низкими процентными ставками, чтобы привлечь облигации на сумму 1,5 млрд. Долл., Поэтому некоторые из этих денег вернутся к акционерам в виде дивидендов или выкупа акций.

[Недавняя статья InvestingAnswers от бывшего аналитика IBM и эксперта по инвестициям в текущие годы Эми Калистри рассматривает вопрос о том, финансирует ли IBM финансирование процентных ставок. Подробнее здесь: Одна из крупнейших компаний Америки выдает предупреждающий знак для инвесторов с доходами.]

Роберт Стивенс, Локхид Мартин (NYSE: LMT)

2009 Общая компенсация $ 20,5 млн.

Это сложно. В прошлом году соперник Boeing (NYSE: BA) резко опередил «Локхид» (+ 23,8% против -3,6%). Но если мы посмотрим на пятилетнюю историю (Стивенс запустил шоу в Lockheed в течение шести лет), то прибыль от Lockheed + 17,4% будет легко проигрывать на Boeing -3,4%.

Randall Stephenson, AT & T (NYSE: T)

2009 Общая компенсация: $ 20,3 млн.

Акции AT & T в основном плоские в прошлом году, но это одна из наиболее предсказуемых синих фишек. AT & T серьезно относится к дивидендам, и в условиях неустойчивой рыночной ситуации генеральный директор, обеспечивающий стабильный рост и солидный дивиденд, заслуживает вознаграждения.

Jay Fishman, Travelers Companies (NYSE: TRV)

2009 Общая компенсация: $ 20,1 млн.

Дайте Фишман кредит: финансовый кризис жестоко наказывал крупные страховые компании, но Travelers так и не пострадали так же, как American International Group (NYSE: AI) или Hartford Financial (NYSE: HIG). Превосходство ваших соперников является ключевым для командования большими деньгами, и Фишман сделал именно это.

Джеффри Бьюкс, Time Warner (NYSE: TWX)

2009 Общая компенсация: $ 19,4 млн.

Учитывая несоответствие в их соответствующих запасах «производительность, разница между Bewkes и зарплатой Игера в Disney может быть недостаточно большой. Time Warner притормозил Disney с точки зрения роста акций на столько (+ 7,0% против + 20%), что можно утверждать, что разрыв в размере 2,2 миллиона долларов между Bewkes и Iger не достаточно.

John Stumpf, Wells Fargo (NYSE: WFC)

2009 Общая компенсация: 18,8 млн. Долл. США

Учитывая, что Wells Fargo был солидным исполнителем под руководством Stumpf, и что акции были одной из многих финансовых показателей, которые сплотились с минимумов рынка в марте 2009 года, Stumpf's big На сегодняшний день платный день может быть пропущен. Но инвесторы будут искать возобновляемый дивиденд в ближайшее время, так что некоторые из этих больших денег могут быть отправлены в их карманы вместо Stumpf's.

Джеймс Крочиоло, Ameriprise Financial (NYSE: AMP)

Всего в 2009 году компенсация: $ 18,2 млн.

Ameriprise утроилась с минимума марта 2009 года, поэтому мы дадим нашу печать одобрения платежеспособности и эффективности Cracchiolo. Рынок, безусловно, благоприятствовал финансовым показателям на протяжении большей части 2009 года, но тройка за 18 месяцев по-прежнему впечатляет.

Руперт Мердок, News Corp. (Nasdaq: NWSA) ai /> Всего 2009 год Компенсация: $ 18 млн.

Мердок построенной News Corp, и трудно подумать о ком-либо, кто будет мешать человеку, который оплачивает его ai company.ai, с полным основанием, акции News Corp почти удвоились в 2009 году, даже принимая во внимание жесткую среду для СМИ и рекламы, Довольно впечатляющая производительность.

Рональд Сагар, Норруп Грумман (NYSE: NOC)

Всего 2009 год Компенсация: $ 17,9 млн.

Учитывая, насколько резко Northrup Grumman превзошел Локхида Мартина за последние 52 недели (+ 13,5% против. -3,6%), было бы справедливо сказать, что Сахар был недоплачен по сравнению с Стивенсом. Тем не менее, точка спорно: Сахар ушел с поста главного исполнительного директора и председателя в конце 2009 года и официально ушел в отставку в июне 2010 года

Алан Мулалли, Ford Motor (NYSE: F)

Мы сделаем это один короткий и сладкий: учитывая драматический поворот Ford в обеих операционных и ценах акций при управлении Mulally, можно, конечно, утверждать, что этот человек недоплачен.

Louis Chenevert, United Technologies (NYSE: UTX)

Всего 2009 год Компенсация: $ 17,9 млн.

United Technologies является одним из лучших промышленных конгломератов за последний год + 11,6%, а акции превзошли Dow, его домашний индекс. «Голубые фишки» по всему миру в значительной степени отставали от United Technologies, поэтому деньги, потраченные на этого генерального директора, вполне достойны.

Если вы хотите прочитать о том, как некоторые из самых богатых людей в мире инвестируют свои деньги, нажмите здесь, чтобы см. одну из самых популярных статей InvestingAnswers за месяц, 5 удивительных портфолио миллиардеров.


Интересные статьи

4 Обязательных приложений, чтобы сделать его профессионалом в области красоты

4 Обязательных приложений, чтобы сделать его профессионалом в области красоты

Каждый профессионал в области красоты является чем-то вроде супергероя малого бизнеса - но технологии и приложения на сцене для индустрии красоты могут помочь вам.

4 Проблемы с вашим резюме Резюме

4 Проблемы с вашим резюме Резюме

Знаете ли вы, почему ваше резюме не упаковывает удары? Тим Берри идентифицирует 4 проблемы, которые могут вам понадобиться.

4 Ошибки, которые будут наполнять ваш магазин Etsy

4 Ошибки, которые будут наполнять ваш магазин Etsy

Размышление о начале бизнеса Etsy? Вот почему первый бизнес одного предпринимателя Эцси потерпел неудачу, и то, что она изменила, чтобы добиться успеха.

4 Причины праздновать «Напишите месяц бизнес-плана»

4 Причины праздновать «Напишите месяц бизнес-плана»

Каждый месяц - это Национальный чем-то месяц. Фактически, если вы потратите несколько мгновений на поиск в Интернете, вы обнаружите, что почти каждый день на самом деле является «официальным» днем ​​по какой-либо причине, событию, активности или даже кондитерскому изделию. 21 марта - Национальный день общего удержания 4 июня - День национального пончика 19 сентября - это международный разговор ...

4 Причины, по которым ваш малый бизнес нуждается в блоге

4 Причины, по которым ваш малый бизнес нуждается в блоге

Размышление о создании блога для вашего малого бизнеса? Есть четыре веские причины, почему это лучшая идея, которую вы будете иметь весь день.

4 Причины для маркирования вашего бизнеса

4 Причины для маркирования вашего бизнеса

Подумайте, бренд предназначен только для крупных компаний? Подумайте еще раз. Брендинг имеет решающее значение для предприятий всех форм и размеров.